本網(wǎng)訊（通訊員李悅）3月16日，長江傳媒副總經(jīng)理田武英、邱菊生到新華集團(tuán)聽取“一縣一特色書店”建設(shè)情況匯報，指導(dǎo)幫助解決推進(jìn)過程中存在的困難和問題。
       新華集團(tuán)黨委書記、董事長甘霞蓉首先學(xué)習(xí)傳達(dá)了省委常委、宣傳部部長梁偉年3月9日在長江出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)調(diào)研時的重要講話精神，要求各分（子）公司、各部門會后迅速傳達(dá)到每一位干部職工。
       新華集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理邱從軍通報了赴湖南新華書店學(xué)習(xí)考察的情況，總結(jié)了對方的先進(jìn)經(jīng)驗和得到的啟示，同時對“一縣一特色書店”建設(shè)工作作了詳細(xì)匯報，并部署了下一階段工作。        田武英對新華集團(tuán)2016年以來所做的工作表示充分肯定，要求新華集團(tuán)在改革發(fā)展的過程中，要深化干部人才隊伍改革，通過培養(yǎng)、引進(jìn)、儲備和考核等多種方式，加強(qiáng)經(jīng)營管理、專業(yè)技術(shù)和一線員工“三支人才隊伍”建設(shè)；要大膽使用優(yōu)秀年輕干部；加強(qiáng)后備干部人才跟蹤培養(yǎng)，為集團(tuán)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供人才保障。
       邱菊生高度肯定了新華集團(tuán)“一縣一特色書店”建設(shè)工作，并完全同意新華集團(tuán)部署的近期重點(diǎn)工作。他強(qiáng)調(diào)，新華集團(tuán)各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員要高度重視“一縣一特色書店”建設(shè)工作，充分認(rèn)識門店建設(shè)的重要性。并就開展好下階段工作提出四點(diǎn)要求：一要在思想上高度統(tǒng)一。要把門店建設(shè)作為突出主業(yè)發(fā)展的重要載體，作為推動全民閱讀、建設(shè)書香荊楚的重要平臺，努力擦亮“新華書店”金字招牌，擴(kuò)大社會影響力。二要主動作為、主動擔(dān)當(dāng)。要全面總結(jié)近年來發(fā)展中取得的成績和經(jīng)驗教訓(xùn)，不能片面的為了突出某一方面而忽略了其他方面，要用系統(tǒng)思維的方法解決存在的突出問題。要認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書記闡明的“親”“清”兩字的新型政商關(guān)系，要發(fā)揮各級領(lǐng)導(dǎo)班子的模范帶頭作用，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。三要調(diào)整精神狀態(tài)，敢于直面困難、迎接挑戰(zhàn)。遇到困難和問題時，要以克難奮進(jìn)的態(tài)度主動迎戰(zhàn)，不能退縮、推諉、問題上交，要在克服各種困難的過程中不斷推進(jìn)發(fā)展、提升自我。要通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)、開拓視野，增強(qiáng)綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和個人形象，把工作當(dāng)做樂趣。四要進(jìn)一步解放思想，開拓思路。在發(fā)展思路上要以解放思想的態(tài)度敢于想、敢于規(guī)劃，在具體決策執(zhí)行過程中要小心求證、認(rèn)真布局。要與“四公司、兩中心”的改革精準(zhǔn)對接，深刻分析新的增長點(diǎn)。要在干部隊伍的考核管理上下功夫，既重結(jié)果更重過程，擺事實(shí)、講道理、重過程、看結(jié)果。要營造大膽批評與自我批評的文化氛圍和工作氛圍。
       最后，他表示繼3月11日全面聽取關(guān)于解決基層提出的困難和問題的匯報會，今天再次到新華集團(tuán)聽取關(guān)于“一縣一特色書店”建設(shè)的匯報，這充分表達(dá)了長江傳媒對新華集團(tuán)的高度重視，希望大家繼續(xù)努力、齊心協(xié)力，加快開創(chuàng)工作新局面。
       新華集團(tuán)全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員、地市州分公司經(jīng)理、總部各部門中層干部和在漢兩家分(子)公司主要負(fù)責(zé)人參加會議。